За последние 3 года казахстанские работодатели стали спрашивать при приёме на работу меньше документов. Например, с каждым годом они всё реже требуют наличие водительских прав. Об этом сообщили специалисты исследовательского центра компании HeadHunter по итогам анализа требований в вакансиях казахстанских компаний, опубликованных на hh.kz с 2010 по 2013 годы.
Как отметила Асель Беженова, и.о. директора по маркетингу и PR компании HeadHunter Казахстан, в 2010-2011 годах в каждой 55-й вакансии прописывалось наличие водительских прав в качестве желательного или обязательного требования к потенциальному сотруднику. А уже в 2013 году лишь в 1,5% публикаций встречалось это требование (в каждой 66-м объявлении).
Чаще всего, наличие водительских документов требуется на вакансии для водителей, экпедиторов, мерчендайзеров, курьеров, торговых представителей и менеджеров по продажам.
Фото: alimero.ru
Информационная служба kn.kz